毕业生就业协议书(通用15篇)

标题：深入了解毕业生就业协议书（通用15篇）

导语：作为毕业生，面临就业时，我们常常会听到“就业协议书”这个名词。那么，什么是毕业生就业协议书？它有哪些内容和作用？如何填写和使用？本文将为你解答这些问题。

一、什么是毕业生就业协议书？

毕业生就业协议书，是毕业生与用人单位签订的一份书面协议，用以确认毕业生就业的意向和具体内容。它是毕业生就业的重要文件，也是毕业生与用人单位之间约定劳动关系的依据。

二、毕业生就业协议书的内容有哪些？

毕业生就业协议书一般包括以下内容：

1. 毕业生基本信息：包括姓名、性别、身份证号码、毕业院校、专业等。

2. 用人单位基本信息：包括单位名称、单位性质、地址、联系人等。

3. 就业岗位：包括岗位名称、岗位职责、工作地点等。

4. 薪酬待遇：包括基本工资、奖金、福利等。

5. 合同期限：包括试用期和正式合同期限。

6. 违约责任：包括双方在违反协议时的责任和后果。

7. 其他事项：包括双方认为需要约定的其他事项。

三、毕业生就业协议书的作用是什么？

毕业生就业协议书具有以下作用：

1. 确认就业意向：协议书明确了毕业生与用人单位的就业意向，避免了双方因就业意向不明确而产生的纠纷。

2. 约定权利义务：协议书约定了毕业生和用人单位的权利义务，保障了双方的合法权益。

3. 约束双方行为：协议书对双方具有法律约束力，一旦违约，需承担相应的法律责任。

4. 便于人事管理：对于用人单位来说，协议书便于人事管理，有助于规范劳动关系。

四、如何填写毕业生就业协议书？

填写毕业生就业协议书时，要注意以下几点：

1. 认真阅读协议书内容，确保双方权益得到保障。

2. 准确填写毕业生和用人单位的基本信息。

3. 明确填写就业岗位、薪酬待遇、合同期限等关键信息。

4. 双方协商一致后，认真填写违约责任条款。

5. 填写完毕后，双方签字盖章，留存一份备用。

五、如何使用毕业生就业协议书？

1. 毕业生和用人单位在签订协议时，要确保协议书内容真实、合法、有效。

2. 毕业生应妥善保管协议书，以备后续办理就业手续时使用。

3. 毕业生在签订正式劳动合同前，应核对协议书内容与实际就业情况是否一致。

4. 若双方在履行协议过程中发生纠纷，可依据协议书解决。

总之，毕业生就业协议书是毕业生就业的重要文件，填写和使用过程中要谨慎对待。希望本文能为毕业生在就业过程中提供有益的参考。